Запошљавање жена које су преживеле насиље представља кључни корак ка њиховој економској независности и дугорочној сигурности, поручила је министарка без портфеља задужена за родну равноправност и оснаживање жена Татјана Мацура.
Како је саопштено из њеног кабинета, све већи број компанија у Србији препознаје своју важну улогу у изградњи сигурнијег и равноправнијег друштва и показује спремност да активно подржи жене које излазе из насиља. Та подршка, како истиче Мацура, не мора бити велика да би била значајна.
– Привреда има значајну улогу у процесу оснаживања жена које су преживеле насиље. Сваки корак – било да је реч о запослењу, додатној обуци или флексибилним условима рада – може направити суштинску разлику у нечијем животу, нагласила је Мацура.
Економска сигурност, додаје, често је пресудан фактор који омогућава женама да изађу из зачараног круга насиља и започну самосталан живот. Управо зато је, како оцењује, важно да овај процес буде заједнички задатак институција, организација и привреде.
Подршка компанија може имати различите облике – од запошљавања и организовања обука, преко менторства и развоја вештина, до увођења флексибилних радних услова који олакшавају процес опоравка и повратка на тржиште рада.
Истовремено, сарадња са релевантним институцијама и организацијама омогућава да помоћ буде свеобухватна и одржива, док едукација запослених и интерне кампање доприносе стварању сигурног и подржавајућег радног окружења.
Како је истакнуто, равноправно друштво је оно које не толерише насиље. Заједничким деловањем свих актера стварају се услови у којима свака жена може да живи достојанствено – без страха и са реалном шансом за нови почетак.
nistv.rs